Деятельность в центральном офисе Компании в г.Калининград. Удаленную занятость не рассматриваем.

Обязанности:

• Организация запуска продаж с нуля на подключенных торговых площадках – маркетплейсах: Ozon, ЯндексМаркет;
• Управление продажами, вывод рентабельности продаж и оборачиваемости на целевые показатели;
• Вывод товаров в ТОП на маркетплейсах, разработка и реализация плана продвижения;
• Управление ассортиментной матрицей от 1000 SKU;
• Руководство командой продаж и кросс-функциональное взаимодействие со смежными службами;
• Управление товарными запасами по схемам FBS и FBO;
• Управление ценообразованием;
• Управление взаимоотношениями с клиентами, контроль возвратов и отказов;
• Управление остатками на складах Компании и Маркетплейсов;
• Ежедневный контроль ключевых показателей продаж;
• Мониторинг цен конкурентов, анализ ассортимента, предложений и акций конкурентов;
• Анализ трендов рынка.

Требования:

• Наличие опыта работы по управлению продажами на маркетплейсах (желательно OZON, Яндексмаркет) от 2-х лет;
• Опыт управления командой (планирование, мотивация, обучение, наставничество);
• Понимание специфики работы с ассортиментной матрицей более 1000 позиций;
• Умение выстраивать стратегию запуска новых товаров;
• Управление ценообразованием;
• Управление контентом;
• Знание основных инструментов продвижения на маркетплейсах;
• Знание основ SEO продвижения;
• Умение отслеживать позиции в поисковой выдаче и товарных категориях, управлять контентом;
• Умение оценивать эффективность маркетинговых мероприятий;
• Знание основных логистических схем (FBO, FBS, DBS);
• Навыки управления продажами, прогнозирования закупок, ведения товарного учета;
• Аналитический склад ума;
• Практические знания систем интернет-аналитики;
• Продвинутый пользователь Excel (сводные таблицы, условное форматирование, основные функции);
• Стратегическое мышление, системность, организованность, высокий уровень личной ответственности.

Условия:

• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00 (НЕ удаленно);
• Официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные;
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц на банковскую карту;
• Уровень заработной платы рассматривается и обсуждается индивидуально с успешными кандидатами;
• ДМС;
• Дружная, активная, профессиональная команда;
• Возможность реализовать себя и вырасти внутри Компании;
• Влиять на рост бизнеса и масштабировать его;
• Работать с интересным и динамично развивающимся сегментом рынка.