Менеджер по подбору и развитию персонала

В архиве с 18 мая 2022
от 50 000 руб. на руки
Нет отзывов

Калининград, Ленинский проспект, 30

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Организация и проведение тренингов. Разработка и организация системы обучения и развития сотрудников. Внедрение программ оценки и аттестации персонала.
Умение общаться с людьми и находить к ним подход. Грамотной устной и письменной речью. Умение работать в режиме многозадачности.
Будьте первыми
Поиск эффективных источников привлечения кандидатов на открытые вакансии. Размещение публикаций о вакансиях в различных источниках. Проведение телефонных интервью и личных...
Любовь к людям, коммуникабельность и стрессоустойчивость. Опыт работы в сфере подбора персонала не менее 1 года и желание развиваться в...
Будьте первыми
Проводить презентации сервисов.
Опыт коммуникации с клиентами. Знание техники продаж. Умение работы в системе CRM. Любить общаться с клиентами. Грамотная речь.
Активная работа с лечебными учреждениями по продвижению медицинских услуг на вверенной территории. Проведение визитов к врачам. Формирование и развитие клиентской...
Имеете успешный опыт активных продаж. Владеете технологией продаж и умеете говорить с точки зрения выгоды. У вас есть интерес к...
Работодатель сейчас онлайн
Будьте первыми
Организация поиска, подбора и према кандидатов на вакантные позиции. Организация и проведение собеседований очных и дистанционных. Подготовка пакета документов на...
Высшее образование (юридическое, психология, социальная работа, управление персоналом). Опыт работы по направлению от 2 лет. Знание трудового законодательства РФ, знание...
Содействие в разработке мотивации и KPI. Диагностика корпоративной культуры, поддержка и развитие. Геймификация внутри коллектива. Разработка мероприятий по адаптации и...