Специалист отдела кадров

В архиве с 18 февраля 2022
от 30 000 руб. на руки

Калининград, улица Александра Невского, 36В

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск, проведение интервью по телефону, проведение собеседований. Кадровое делопроизводство в полном объеме (несколько юридических лиц).
Высшее образование. Опыт работы в программе 1С 8.3, опыт в подборе персонала и проведении собеседований, знание кадрового делопроизводства...
Подбор персонала от высшего управленческого до среднего менеджерского состава. - Формирование кадрового резерва для выдвижение на руководящие должности. - Контроль за ведением...
Высшее профессиональное образование. - Опыт работы в должности от 3-х лет желательно в крупных компаниях. - Знание программы 1 С «ЗУП...
Будьте первыми
ведение кадрового делопроизводства. - составление графика отпусков. - оформление справок и документов (пенсионное страхование, доходы, командировки, нетрудоспособность, отпуска и т.п.). -
опыт работы в 1С 8. - личные качества: порядочность, коммуникабельность, организованность, усидчивость. - знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства. - знание ПК (MS...

Специалист по кадрам

40 000 – 60 000 руб.
Калининград
Будьте первыми
Документальное оформление приемов, переводов, увольнений и других кадровых мероприятий. Учет личного состава, ведение и хранение установленной документации по кадрам.
Высшее образование. Опыт работы по профилю не менее 3 лет. Знание 1С «Зарплата и управление персоналом». Внимательность, ориентированность на...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приемы, переводы, увольнения, кадровые перемещения, отпуска и т.д.). Ведение базы данных (1С...
Образование не ниже среднего профессионального. Опыт работы на аналогичной должности от одного года. Знание программы 1С ЗУП 8.3...
Калининград
Поиск и подбор персонала на открытые позиции (при необходимости). Согласование документов кандидатов на открытые должности. Прием, перевод, увольнение сотрудников.
Образование: высшее (в приоритете гуманитарное образование: управление персоналом, психология, педагогика). Опыт работы: от 3 лет. Знание ТК РФ и последних...