Менеджер по подбору персонала/Рекрутер (удаленная работа)
В архиве с 2 марта 2022
от 36 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, удаленная работа
Возможна подработка: сменами по 4-6 часов или по вечерам
Пермь
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Рекрутер (менеджер по подбору персонала)
25 000 – 60 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первыхМожно из дома
Опыт работы в рекрутинге от 1 года. Ответственность, коммуникабельность, умение работать в команде. Умение работать с большим объемом информации.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
от 50 000 ₽Пермь
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Выполнение плана от 10 человек трудоустроенных в месяц. Подбор персонала: размещение вакансий, самостоятельный поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью(холодные...
Стремление обучаться , работать,ответственность и понимание работы, обучаемость. Опыт работы приветствуется. Навык работы с компьютером , Excel, Word.
Рекрутер
до 80 000 ₽Пермь
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Полный цикл ведения вакансии (от отклика до выхода на заказ). Работа как с откликами, так и активный поиск кандидатов.
Грамотная письменная и устная речь. Опыт работы в продажах. Опыт работы в аутсорсинговых компаниях / в массовом подборе - будет преимуществом.
Специалист по подбору персонала
50 000 – 60 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Осуществление точечного набора персонала. Прием и обработка входящих звонков и откликов от соискателей, а также поиск новых. Проведение телефонного интервью...
Рассматриваем кандидатов ТОЛЬКО С ОПЫТОМ в подборе (от 1 года). Возможен удаленный формат работы, но в приоритете будет офисный формат...
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Ведение полного цикла подбора IT персонала от получения заявки на подбор до вывода кандидата на работу. Подбор ИТ специалистов разного...
Законченное высшее образование. Опыт подбора ИТ персонала от 2-х лет c интенсивностью подбора не менее 5 вакансий одновременно.
Менеджер по подбору персонала (удаленно)
от 55 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Поиск кандидатов на открытые вакансии. Использование при поиске стандартных и альтернативных источников поиска (работные сайты, СМИ, интернет, соц.сети, форумы и...
Опыт подбора персонала на массовые и точечные вакансии. Желание развиваться в HR сфере и работать с в активном рабочем ритме.
Работодатель сейчас онлайн
Пермь