Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться
Был более двух недель назад

Кандидат

Мужчина, 54 года, родился 25 октября 1970

Калининград, не готов к переезду, готов к редким командировкам

Тренер, специалист по обучению

35 000  на руки

Специализации:
  • Бизнес-тренер
  • Менеджер по персоналу

Занятость: полная занятость, проектная работа

График работы: полный день

Опыт работы 34 года 7 месяцев

Март 2015по настоящее время
10 лет 5 месяцев

Калининград, www.rostelecom.ru

Телекоммуникации, связь... Показать еще

Ведущий специалист по обучению Группы активных продаж
Обучение агентов Группы активных продаж по знанию продукта, эффективным коммуникациям, эффективным продажам: 1. Тренинговое обучение в офисе Компании. 2. Обучение и коррекция в ходе полевых выходов. Обучение сотрудников Группы активных продаж (супервайзеров) технологиям эффективных продаж и эффективного управления. Подбор и адаптация нового персонала. Разработка методических материалов по обучению. Разработка правил и стандартов деятельности. Коррекция деятельности. Внедрение системы управления.
Ноябрь 2012Декабрь 2014
2 года 2 месяца
ООО «Балтийский Пекарский Дом»

Калининградская область

Административный директор
* Разработка должностных инструкций, систем мотивации для персонала Компании. * Внутреннее обучение персонала стандартам Компании, технологиям деловых коммуникаций и эффективных продаж. * Разработка/коррекция бизнес-процессов и стандартов Компании. * Оперативный контроль деятельности персонала, коррекция. Персонал подобран. Менеджеры обучены эффективным коммуникациям и Стандартам Компании. Произведена коррекция технологий.
Декабрь 2008Ноябрь 2012
4 года
ООО «Торговый дом «ПиК»

Калининград

Руководитель отдела квалификации и обучения
* Участие в разработке Стратегических целей, Тактических программ и Стандартов Компании. * Разработка/коррекция бизнес-процессов. * Разработка должностных инструкций, систем мотивации для персонала Компании. * Руководство «Внутренней Академией». Внутреннее обучение специалистов и руководителей стандартам Компании, технологиям деловых коммуникаций и эффективных продаж, технологии управления. * Квалификация и аттестация персонала. ; * Оперативный контроль деятельности персонала на основе статистик, улаживание и коррекция. Поддержание этических стандартов. ; * Создание Корпоративной газеты.
Август 2007Декабрь 2008
1 год 5 месяцев
ООО «Виакар Моторс»

Калининград

Начальник управления качества и квалификации. Директор по развитию.
* Координация внедрения стандартов «Тойота». * Разработка/коррекция бизнес-процессов, систем мотивации. ; * Контроль качества выполняемых работ. ; * Внутреннее обучение специалистов и руководителей по стандартам «Тойота», технологиям деловых коммуникаций и эффективных продаж. ; * Аттестация персонала.
Октябрь 2003Август 2007
3 года 11 месяцев
ООО «Центр обучения персонала «Намерение"

Калининград

Заместитель директора по обучающим программам. Тренер. Консультант по управлению.
* Разработка обучающих программ тренингов и управленческого консалтинга. * Методическое обеспечение учебного процесса. ; * Личное консультирование. ; * Работа тренером и преподавателем. Курсы «Основы менеджмента», «Этика бизнеса», «Основы обучения в Компании», «Управление персоналом», тренинги «Деловые коммуникации», «Эффективные продажи», «Эффективное управление», тренинги личностного роста.
Сентябрь 1996Сентябрь 2003
7 лет 1 месяц
Институт «Калининградская Высшая Школа Управления»

Калининград

Старший преподаватель. Заведующий кафедрой гуманитарно-правовых дисциплин. Заместитель директора по обучающим программам Отдела «Региональный Центр Обучения Персонала Организаций»
* Работа преподавателем (высшее и среднее профессиональное образование, центр переподготовки военнослужащих). Курсы «Основы менеджмента», «Основы социологии и политологии», «Основы философии», «Управление персоналом», тренинги «Деловые коммуникации», «Эффективные продажи», «Эффективное управление», тренинги личностного роста. * Разработка учебных программ согласно государственному образовательному стандарту, обучающих программ тренингов и управленческого консалтинга. * Методическое обеспечение учебного процесса. * Руководство кафедрой. Подбор преподавательского состава. ; * Проф. ориентационная работа. * Личное консультирование.
Октябрь 1995Июль 1996
10 месяцев
Санкт-Петербургская Государственная Академия культуры

Санкт-Петербург

Преподаватель истории
Преподавание истории студентам Академии. Обучение в аспирантуре.
Май 1992Октябрь 1995
3 года 6 месяцев
Юридическая фирма «ЮС»

Санкт-Петербург

Референт, ответственный референт отдела недвижимости, начальник отдела кадров:
* Участие в тендерах по приватизации объектов недвижимости. * Развитие и продажа объектов недвижимости. * Кадровое делопроизводство. Решение вопросов по сотрудникам приватизируемых предприятий в рамках требования законодательства.
Сентябрь 1991Май 1992
9 месяцев
Школа № 600 Приморского района г. Ленинграда.

Санкт-Петербург

Учитель истории
Преподавание истории в средних классах.
Ноябрь 1989Сентябрь 1990
11 месяцев
Средняя школа-интернат № 7 Василеостровского РОНО г. Ленинграда.

Санкт-Петербург

старший пионерский вожатый
Организация внеклассной деятельности детей, проживающих в интернате.

Навыки

Уровни владения навыками
Опыт работы тренером (коучером) с 2002 года. Специализация: коммуникации, продажи.
Бизнес-консультирование
Найм и отбор персонала.
Организация Внутренней Академии Компании.
Командообразование
Улаживание и коррекция персонала.
Разработка должностных инструкций
Разработка долгосрочной системы мотивации
Разработка и внедрение политик и процедур
Методическое обеспечение обучения.
Разработка учебных программ тренингов под цели Компании.
Оперативный контроль деятельности персонала на основе KPI
Разработка и внедрение системы адаптации
Обучение и развитие
Разработка и внедрение системы регулярной оценки персонала

Обо мне

Microsoft Word, Microsoft Excel Водительские права, категория «В», имею личный автомобиль «Мицубиси Лансер». Готов к краткосрочным командировкам. Организован, эмоционально устойчив. Коммуникабелен. Обладаю аналитическим складом ума и позитивностью мышления. Методически подготовлен. Считаю доверие и ответственность основными ресурсами в управлении персонала. Нацелен на результат, за который несу ответственность.

Высшее образование

2001
Калининградская Высшая Школа Управления
Профессиональная переподготовка (1104 часа), «Практическая психология».
1998
Калининградский Государственный Университет
Аспирантура, "История философии"
1996
Санкт-Петербургская Государственная Академия Культуры
Аспирантура, "История философии"
1994
Санкт-Петербургский Государственный Университет
Спецфакультет по переподготовке кадров по юридическим наукам, Юриспруденция
1992
Российский Государственный Педагогический Университет им. А.И. Герцена
Ленинградский Государственный Педагогический Институт, История

Знание языков

РусскийРодной


АнглийскийA1 — Начальный


Повышение квалификации, курсы

2011
«Базовый курс тренера»
Центр обучения персонала «Намерение», корпоративный тренер
1997
Российско-Британская программа по подготовке преподавателей «Навыки менеджмента в области бизнеса» (400 часов)
UNECIA/ЮНЕСИА Консорциум по международной деятельности университетов Англии совм. с Мин. образования РФ и Мин. труда РФ, «Навыки менеджмента в области бизнеса»

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения