Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяБыл меньше недели назад
Кандидат
Мужчина, 49 лет, родился 6 апреля 1976
Активно ищет работу
Калининград, не готов к переезду, не готов к командировкам
Указан примерный район поиска работы
Генеральный директор,директор филиала,директор по продажам,руководитель
150 000 ₽ на руки
Специализации:
- Генеральный директор, исполнительный директор (CEO)
- Коммерческий директор (CCO)
- Операционный директор (COO)
- Руководитель филиала
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 26 лет 3 месяца
Февраль 2022 — по настоящее время
3 года 5 месяцев
ООО "Капитальный ремонт и строительство"
Калининград, kris39.ru
Коммерческий директор/заместитель директора в Управляюшей организации УК КРиС
-Развитие строительного, проектного и иных направлений деятельности компании
-Мониторинг потенциальных заказчиков для заключения договоров по строительству/реконструкции объектов строительства,
ведение переговоров на уровне первых лиц компании.
-Анализ экономических и финансовых показателей потенциальных предложений и обоснование их руководству.
-Заключение договоров и контроль их исполнения.
-Работа с поставщиками компании, подготовка и заключение договоров, согласование скидок, условий, сроков и т.д.
-Координация и контроль за работой подразделений;
-Информирование собственников помещений по вопросам деятельности УК.
-Контроль за техническим состоянием жилищного фонда;
-Планирование работ по его содержанию и ремонту;
-Контроль за качеством оказываемых коммунальных услуг;
-Прогнозирование и предотвращение возможных аварий.
Апрель 2019 — по настоящее время
6 лет 3 месяца
ИП Юрков Р.В.
Калининград
ЖКХ... Показать еще
Директор
Предоставление аварийно-диспетчерских, общестроительных услуг в сфере ЖКХ.
Техническое обслуживание и ремонт ВПУ и циркуляционных насосов в МКД.
Оказание маркетинговых и кадровых консалтинговых услуг.
Внедрение программы "Битрикс24" на предприятиях группы компаний. Разработка и отладка основных бизнес-процессов. Финансовое планирование.
Апрель 2014 — по настоящее время
11 лет 3 месяца
Потребительское общество "ОБЛПОТРЕБСОЮЗ"
Калининград
Председатель правления
Открытие потребительского общество с нуля.
Функциональные обязанности:
* Управление финансово-экономической деятельностью компании;
* Разработка и внедрение целевых ПРОГРАММ развития общества.
Апрель 2018 — Апрель 2019
1 год 1 месяц
Рекламная студия ГАЛАКТИКА
Калининград
СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование... Показать еще
Исполнительный директор
- Выстраивание системы продаж и контроля рекламных мест и рекламной продукции в Калининградской области.
- Поиск и привлечение крупных клиентов.
- Создание и управление эффективной командой.
- Участие в тендерах и конкурсах.
Март 2015 — Март 2018
3 года 1 месяц
Монро-Центр
Калининград, monroe39.ru
Автомобильный бизнес... Показать еще
Директор филиала
Ремонт и обслуживание легковых автомобилей
Должностные обязанности и достижения:
-Увеличение годовой выручки автоцентра на 20%.
-Создание эффективной, клиентоориентированной команды.
-Годовой прирост клиентской базы за два года составил 21%
Март 2014 — Июль 2014
5 месяцев
ООО "К-Авто"
Калининград
Директор СТО официального дилера ФОРД
• Руководство работой персонала автомобильного сервисного Центра «ФОРД».
• Планирование работ по загрузке сервиса.
• Формирование оптимальной орг-штатной структуры
• Повышение квалификации работников. Планирование и контроль обучения персонал в УЦ.
• Учет и предоставление отчетности.
• Оперативное управление работой всех подразделений.
• Оптимизация бизнес-процессов.
• Организация бесперебойного технологического цикла производства услуг автосервиса.
• Обеспечение фирменных стандартов качества обслуживания. Повышение уровня лояльности клиентов.
• Стимулирование сбыта услуг сервиса. Разработка и внедрение маркетингового плана.
• Составление и заключение договоров с заказчиками услуг.
• Участие в электронных торгах по предоставлению услуг сервисного Центра.
Октябрь 2013 — Март 2014
6 месяцев
ООО "Группа компаний Маер"
Директор по продажам
6 месяцев
Директор по продажам
Функциональные обязанности:
* Участие в стратегическом планировании, в разработке бюджета компании на финансовый год;
* Формирование маркетинговой, ассортиментной, ценовой и рекламной политики компании, программы продвижения товара;
* Развитие и оптимизация каналов продаж товаров и услуг;
* Осуществление контроля за реализацией товаров, планирование продаж;
* Организация и контроль постоянного мониторинга конкурентной среды, рынка товаров и круга поставщиков;
* Организация и направление деятельности вверенных подразделений;
* Формирование клиентской политики, программы лояльности и проведение переговоров с ключевыми клиентами компании;
* Организация взаимодействия коммерческого департамента и прочих подразделений в компании;
* Участие в организации логистики - доставка, складское хранение и т.д.
* Оценка эффективности работы подчиненных подразделения и внедрение мер по улучшению результатов.
* Организация обучения руководителей отделов.
Сентябрь 2008 — Июль 2013
4 года 11 месяцев
ООО «Плеяды»
Генеральный директор
4 года 11 месяцев
Генеральный директор официального дилера Subaru в Калининграде
Функциональные обязанности:
* Управление финансово-экономической деятельностью компании;
* Разработка стратегии развития компании;
* Планирование и построение бизнес-процессов;
* Проведение деловых переговоров и встреч;
* Формирование бюджета;
* Обучение и аттестация персонала;
* Работа с клиентской базой по поддержанию лояльности;
* Разработка презентаций компании для получения авто-мото дилерства других брендов.
В подчинении - 25 человек.
Август 2007 — Июль 2008
1 год
ООО «Страховой брокер 39 регион»
Генеральный директор
1 год
Генеральный директор
Функциональные обязанности:
* Разработка стратегии развития компании
* Подбор, мотивация персонала;
* Планирование объема продаж по региону;
* Контроль выполнения плановых показателей;
* Разработка и внедрение форм отчетности;
* Контроль дебиторской задолженности;
* Оптимизация затрат;
* Взаимодействие с головным офисом;
* Ведение переговоров, решение административно-кадровых вопросов, сопровождение сделок; ведение и контроль документации.
В подчинении - 20 человек.
Достижения:
* Организовал деятельность филиала с «0»;
* Разработал эффективную систему мотивации персонала;
* Разработал и внедрил эффективную систему бюджетирования
По итогам работы в первом полугодии 2008 года компания вошла в тройку лидеров продаж страховых брокерских услуг региона.
Январь 1999 — Август 2007
8 лет 8 месяцев
Генеральный директор
8 лет 8 месяцев
Генеральный директор
Функциональные обязанности:
* Полное руководство компанией, создание новой системы мотивации, создание и внедрение полного документооборота компании, регламентация деятельности всех подразделений, планирование и управленческий учёт. Создание новых коммерческих предложений, направленных на привлечение клиентов.
* Открытие новых игорно-развлекательных заведений (клубов, ресторанов).
* Подбор, обучение кадров, разработка и внедрение корпоративной стандартов .
* Организация аналитической работы с подготовкой итоговых документов, финансовых отчетов; лицензирование различных видов деятельности предприятиям (торговля алкоголем)
* Ведение переговоров, деловых встреч, в том числе и с иностранными партнерами; заключение договоров аренды, строительного подряда, купли-продажи, агентских договоров.
* Работа со строительной сметной документацией. Контроль за сроками и качеством строительно-ремонтных работ (реконструкций) зданий, помещений.
В подчинении 120 человек.
Достижения:
* Принятие решения о расширении бизнеса, покупки новых объектов недвижимости
* Построение команды. ;
* Рационализация и регламентирование всех процессов компании, эффективное использование резервов
* Создание, внедрение и анализ эффективности инновационных услуг и программ, направленных на привлечение клиентов
* Непосредственный личный вклад в создание положительного имиджа компании, повышение лояльности клиентов
* Стабильный постоянный рост прибыли компании
* Значительное повышение эффективности деятельности всех подразделений
Навыки
Уровни владения навыками
Обо мне
• Участвовал в создании, формировании и развитии новых направлений деятельности, новых систем управления в автобизнесеи сфере ЖКХ.
• Имею большой опыт личных продаж в сфере автобизнеса и ЖКХ.
• Участвовал в ряде строительных,имущественных, в том числе и электронных торгах.
• Имею опыт открытия новых автомобильных центров и развлекательных комплексов, клубов от стадии проектирования и строительства до вывода на рынок.
• Обладаю большим опытом руководства автомобильным центром, развлекательными и ресторанными заведениями и управления персоналом в количестве более 100 человек.
• Создал с «0» и успешно вывел на рынок несколько бизнес-проектов.
• Имею опыт проведения различных PR-мероприятий, выступления на конференциях, продвижения марки на рынке.
• Разрабатывал и формировал бюджеты коммерческих подразделений, осуществлял контроль за их расходами.
• Имею опыт ведения переговоров на различных уровнях, заключение договоров, контроль исполнения договорных обязательств. Представление интересов компаний перед третьими лицами (государственные органы, инвесторы и т.п.).
Компьютерные навыки:
Знание программы "Альфа-Авто" 1С-8.2. Битрикс24.
-Обладаю ярко выраженными лидерскими качествами,умею заряжать и вести людей за собой;
-Имею развитые аналитические способности - умение понимать влияние различных факторов на рост выручки;
-Обладаю устойчивыми навыками ведения переговоров и опыт решения конфликтных ситуаций; успешный опыт проведения встреч по согласованию, получения скидки, снижения цены и пр.;
-Всегда ориентируюсь на результат;стремлюсь ставить и добиваться поставленных целей, оценивать риски и анализировать полученный результат, делать выводы при негативном опыте;
-Имею стратегическое понимание процесса формирования эффективной команды; понимания процесса подбора персонала, инструментов адаптации и вовлечения команды, умения определять личные мотивы и работать с ними;
-Способен к высокой самоорганизации; автономностью в составления распорядка дня, планирования своих активностей в перспективе недели, месяца, навык расстановки приоритетов.
• Активная жизненная позиция;
• Грамотная речь;
• Коммуникабельность;
• Конструктивность мышления наряду со способностью посмотреть на ситуацию «под другим углом» и вынести их этого опыта максимум пользы;
• Высокое чувство ответственности;
• Быстрая адаптация к новым видам деятельности.
• Целеустремленность, пунктуальность, ответственность, трудолюбие, честность, инициативность.
Высшее образование
2002
Институт "Калининградская Высшая Школа Управления"
Менеджмент, Менеджмент организации
1997
Московский военный институт Федеральной Пограничной Службы
Разведка, Оперативная деятельность в системе собственной безопасности.
1990
Калининградское Высшее Военно-морское училище
Радиосвязь ОСНАЗ, Радиоинженер
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения