Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяБыла меньше недели назад
Кандидат
Женщина, 51 год, родилась 16 августа 1973
Рассматривает предложения
Кемерово, готова к переезду (Калининград, Красноярск, Новосибирск), готова к командировкам
Указан примерный район поиска работы
ведущий специалист отдела кадров, начальник отдела кадров
60 000 ₽ на руки
Специализации:
- Специалист по кадрам
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 18 лет 10 месяцев
Январь 2017 — по настоящее время
8 лет 7 месяцев
Образовательные учреждения... Показать еще
Начальник отдела кадров
Планирование и организация подбора персонала,
Проведение собеседований, определение соответствия кандидатов требованиям компании
Кадровый учет в части приема, перевода, увольнения сотрудников, предоставления отпусков, оформление командировок, формирование личных дел, ведение трудовых книжек и листков нетрудоспособности, учет рабочего времени; локальные нормативные акты, трудовые договора, договора материальной ответственности, карточки формы Т 2, приказы, и т.п.);
Подготовка внутренней отчетности по запросу руководителей;
Воинский учет и бронирование
Формирование и контроль предоставления корректной отчетности по персоналу во все органы государственной власти и местного самоуправления, в том числе в Федеральную службу по труду и занятости, в Пенсионный Фонд РФ, в Фонд социального страхования и др.;
Работа в 1С ЗУП 8.2, 8.3
Подготовка, введение в действие и актуализация штатного расписания
Вынесение дисциплинарных взысканий, проведение служебных расследований
Внедрение и поддержание корпоративной культуры
Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам работы с персоналом
Июль 2011 — Январь 2017
5 лет 7 месяцев
Кемерово, kscom.ru
Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника... Показать еще
Начальник отдела кадров
- Организация процесса подбора персонала: определение потребности в персонале, разработка профилей должностей и требований к кандидатам, определение критериев отбора, разработка тестовых методик, внедрение методов увеличения эффективности закрытия вакансий
- Поиск источников привлечения персонала, работа со СМИ, информационное обеспечение процесса подбора на филиалах, разработка регламента процессов подбора и адаптации на филиалах
- Подбор персонала на вакантные должности компании по Кемерово и филиалам (линейный персонал, менеджеры среднего звена, руководящий состав); планирование и контроль бюджета отдела на поиск персонала
- Разработка и внедрение в компании корпоративных документов, регламентирующих работу с персоналом; разработка анкеты соискателя
- Отладка внутренних коммуникаций и разработка процедур взаимодействия отделов по вопросам персонала, разработка и внедрение системы отчётности по динамике персонала торговых точек сети
- Работа с кадровым резервом
- Участие в проектах по открытию новых торговых точек, проведения промо-акций
- Организация кадрового документооборота "с нуля", восстановление документооборота
- Разработка локальных нормативных актов, должностных инструкций
- Кадровое делопроизводство в полном объеме, 2 юр. Лица, 40 человек (прием, переводы, увольнения, табели, составление графиков работы розничных точек, личные карточки, трудовые договоры, трудовые книжки, подсчет страхового стажа, график отпусков и т.д.)
- Консультации сотрудников компании по кадровым вопросам
- Оптимизация кадровых процессов; постановка отдельных задач для сотрудников организации и контроль их выполнения
- Разработка систем адаптации и мотивации
Май 2010 — Июль 2011
1 год 3 месяца
многопрофильный холдинг
Сельское хозяйство... Показать еще
Начальник отдела кадров
Организация системы подбора персонала, мониторинг рынка заработных плат,
создание целостной системы нормативных, распорядительных, методических внутренних документов и принципов работы с персоналом
организация кадрового учета
Октябрь 2006 — Апрель 2010
3 года 7 месяцев
ОМС аутсорсинг партнер
Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг... Показать еще
ведущий специалист
Организация системы подбора и адаптации персонала, мониторинг рынка заработных плат, планирование рекламного бюджета и размещение рекламы в СМИ
планирование и координация процесса адаптации и развития персонала
подготовка и организация корпоративных мероприятий
контроль выполнения бюджетов объектов
создание целостной системы нормативных, распорядительных, методических внутренних документов и принципов работы с персоналом
организация кадрового учета с нуля
контроль соблюдения норм охраны труда и техники безопасности
работа с профсоюзной организацией
Навыки
Уровни владения навыками
Опыт вождения
Имеется собственный автомобиль
Права категории BОбо мне
Коммуникабельность, инициативность, высокая работоспособность, большой опыт работы с людьми,, высокая способность к обучению, доброжелательность, тактичность
Высшее образование
1994
Биологический факультет
Знание языков
Повышение квалификации, курсы
2021
ООО "Академия современных технологий"
"Воинский учет и бронирование граждан пребывающих в запасе", "Воинский учет и бронирование граждан пребывающих в запасе"
2021
МШПУ ООО "Бакалавр-Магистр"
Защита персональных данных работника: законодательная база, документооборот, судебная практика
2021
ЧОУ ДПО "АБиУС"
Специалист по управлению персоналом
2019
АНО ДПО "Сибирский центр образования и повышения квалификации "Просвещение"
Специалист по управлению персоналом
2017
Обработка и защита персональных данных
АНО ДПО "Межрегиональный институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки"
2010
«Управление персоналом в условиях кризиса»
Центр Нелли Власовой «Харизма»
2006
«Развитие и обучение персонала»
МЦФЭР
2005
Менеджмент персонала в современной организации
Авторская школа менеджмента «Лидер»
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения