В компании я чувствую колоссальную поддержку. Начиная от моих менеджеров, заканчивая коллегами и руководством. Компания даёт развитие. Я три раза присутствовала на обучающем семинаре за рубежом, ездила на тренинг к Олегу Белому. Знания, полученные там, я успешно применяю в своей работе.

Моя главная задача — это наладить с текущими и новыми командами, решить имеющиеся проблемы и работать по-настоящему эффективно.

А потом закрутилось... Старший менеджер Ярославского кластера, управляющий Ивановского. В ноябре 2017 моя карьерная лестница пошла вверх, и я уже скрам-мастер первого сквода первого трайба, запущенного по системе agile. Честно говоря, было страшно. Огромная ответственность за доверие компании. Но всё получилось! С теплотой и огромной благодарностью вспоминаю менеджеров из первого трайба первого свода, мы вместе прошли сложный путь. И вот с июля 2018 года я уже в должности agile-коуч.

Наша Компания прежде всего даёт возможности. Возможности для роста, реализации задуманного, воплощения своей мечты. И это самое главное! А вот воспользоваться этим или нет — решение каждого.

Могла ли я представить много лет назад, работая преподавателем химии в одном из колледжей и безумно желая самых ярких и целеустремленных учеников, что уже через 10 лет буду обучать скрам-мастеров огромной компании? Но это случилось!

Я очень благодарна компании, она меня вырастила. Дала возможности развиваться, самореализоваться, расти профессионально. Я смело могу сказать, что благодаря компании смогла стать сильнее, решительнее, максимально развить лидерские качества.

Моя цель — добиться лидирующей позиции с моей командой, обеспечить максимальный комфорт в работе тем людям, с кем я взаимодействую ежедневно. Я хочу сделать каждого члена моей команды самым крутым профессионалом своего дела, помочь в развитии, поддержать. Люблю, когда меня окружают счастливые люди! Сплочённая, сильная, успешная и результативная команда — это моя цель.