Функционал: - Привлечение кандидатов на удаленные вакансии банка по различным базам. - Проведение звонков-интервью с кандидатами на удаленные вакансии банка. -
ПК или ноутбук. - Головная гарнитура (наушники с микрофоном). - Уверенное владение ПК, Excel, Skype. - Готовность уделять не менее 20 часов в...
Анализ основных показателей по подбору персонала в курируемых регионах. Обеспечение достаточности сотрудников салонов связи МТС. Проведение групповых и индивидуальных интервью.
Высшее/неоконченное высшее образование. Уверенный пользователь, навык работы в Excel. Высокий уровень коммуникативных навыков, стрессоустойчивость, ориентация на результат, высокая работоспособность.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (200 человек). Разработка регламентов, инструкций, и других локальных нормативных актов. Подбор персонала: производственный, административно...
Образование не ниже средне-профессионального. Опыт работы в области подбора персонала от 1-го года. Опыт работы в крупной производственной...
